ANALIZARÁN CONVENIO DE COLABORACIÓN DE PENSIONES

H. Nogales, Sonora 3 de Diciembre 2023.-

NOGALES, Son.- Al respetar el derecho constitucional de la trabajadora del Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia, (DIF), Demesia Quesada Domínguez, y de todos los trabajadores en casos subsecuentes, el Cabildo de Nogales encabezado por el Presidente Municipal Juan Francisco Gim Nogales aprobó la pensión por vejez de manera condicionada a la firma del convenio de colaboración entre la paramunicipal y el Ayuntamiento de Nogales, para dar certeza a su situación laboral a la empleada de 69 años de edad.

En la Sesión Ordinaria de Noviembre el cuerpo colegiado integrado por las ocho fuerzas políticas que lo integran, se sumió a un intenso e interesante debate sobre la situación que viven en ese sentido los empleados de las diez paramunicipales, con el argumento que son entidades con personalidad y patrimonio propios y que, por consecuencia, debieran asumir la responsabilidad de pagar las pensiones de sus trabajadores.

Sin embargo y con justa razón, la Síndico Municipal Edna Elinora Soto Gracia expuso el razonamiento que unas paramunicipales cuentan con la capacidad económica dado su origen y actividad que realizan, pero otras no cuentan con la misma capacidad de ingresos y que, además, son evidentemente de atención social, que requieren el total apoyo no sólo del Municipio, sino de la comunidad.

“Creo que DIF es una entidad que más que darle una carga económica, debemos pensar en ayudarla; es decir, si ya se está comentando y se ha analizado aunque someramente la posibilidad de firmar el convenio de colaboración para hacer frente a este tipo de situaciones debemos seguir adelante y otorgarle la pensión a la señora Demesia Quesada Domínguez de manera condicionada, pero con el antecedente que se deriva para darle certeza a su estado actual laboral y que pueda disfrutar de ese derecho constitucional”, expresó Soto Gracia.

La atinada participación de los regidores David Ricardo Jiménez Fuentes e Hipólito Sedano Ruiz, cuando éste último instó a reunión de comisiones reunidas para de una vez encaminar la firma de tal convenio de colaboración, Jiménez Fuentes “le compró” la idea con el único objetivo de ayudar a Demesia Quesada Domínguez, “porque ya es una persona mayor y que espera nuestro apoyo y respeto a su derecho constitucional”.

De la misma forma la participación del Regidor Francisco Martín Bojórquez Quiñones resaltó la necesidad de trabajar en este asunto al que consideró un problema estructural que data desde hace más de una década y que no ha permitido que los trabajadores de varias entidades paramunicipales puedan gozar de este privilegio que por esfuerzo laboral se han agenciado conforme a la ley. Instó al análisis serio sobre la situación de las pensiones.

Fue la Secretaria de la Comisión de Hacienda, Patrimonio y Cuenta Pública, Regidora Angélica Burgos Garay, la que expuso el listado de personas que ya cuentan con las condiciones para ser consideradas como trabajadores pensionados del Municipio y así como lo hizo de varias dependencias, como Seguridad Pública Municipal, incluyó en este caso a DIF-Municipal, porque fue el listado proporcionado por Karina Alejandra Encinas Romero, de Recursos Humanos y aprobados en la Comisión de Hacienda, Patrimonio y Cuenta Pública.

En tanto que el Presidente de la Comisión del Agua, Regidor Marco Antonio Rivera al secundar a Bojórquez Quiñones para el análisis de ese convenio de colaboración señaló que el Organismo Operador Municipal de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento, (Oomapas), está en un serio dilema con más de tres decenas de trabajadores que esperan su jubilación desde hace algunos años.

El inicio del interesante debate fue propiciado por la Regidora Silvia Yesenia Baqueiro, al mencionar que “no estoy en contra que los trabajadores reciban su pensión después de tanto tiempo de esfuerzo laboral, sino que se haga dentro del respeto a la legislación”.